Thursday 21st of November 2024
| 2011年流动法令，何时，如何，谁可以提出就业申请？ |
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| 作者：Natascia |
| 2011-01-05 09:39 |
更新。要查看的结果： 2011年流入的结果，检查行
 谁可以'申请？ 该雇用非欧盟工人居住在国外的问题可能是由该雇主，这可能是： - 一个自然人，一个意大利公民，欧盟公民或一个非欧盟公民（但该部尚未明确表态是否将需要证明对欧盟长期流动的居住证持有，因为它为2008年法令，没有或为2009年大赦）。 - 或法人，是一个'业务 世卫组织可以'是多久？ 就业申请，可对非欧盟经常居住在至少目前在意大利与国外的居留证或外国公民不允许假设（旅游，商业，第27条是不可自由兑换等）。在后一种情况下，根据配额工人仍然会返回原籍国获得签证。 但众所周知，该命令，但是，应主要用于招募的工人已在该国非法 可将问题提交到98080申请分配如下： - 在外国有利于工人的52080是受雇于任何部门（包括家庭工作）者： 4500阿尔巴尼亚公民 1000年阿尔及利亚 2400孟加拉国公民 8000埃及公民 4000菲律宾公民 2000年加纳国民 4500摩洛哥国民 5200摩尔多瓦公民 1500尼日利亚人 1000巴基斯坦公民 2000塞内加尔公民 80索马里国民 3500斯里兰卡 突尼斯国民4000 1800印度国民 1800年秘鲁公民 1800乌克兰公民 1000尼日尔公民 1000冈比亚公民 1000欧洲联盟以外的其他国家的公民缔结协议，以规范项目流动和重新接纳的过程 30,000为工人在国内工作，并从上述国家未列出的照顾和个人护理招聘申请。 转换或16000（4000非欧盟公民在国外已完成谁在原籍国的培训和教育计划和500的意大利公民在阿根廷，乌拉圭和巴西三度后裔居民条目）具体的投入情况 如何申请？ 申索可提交个人（为5任命为限），或与行业协会的协助。申请必须使用性能的工作程序，通过在线网站www.nullaostalavoro.interno.it将被要求有起在县内居住的雇主，或承担的义务是在建立或。 警告！在该部网站最近已修改。没有更多的则需要下载任何形式和任何计算机上的软件，但你可以由进入网上的网页数据的应用领域。 我什么时候可以张贴问题？ 特别对预编译部门户应用软件，将被送到三个不同的阶段： - 星期一，2011年1月31日，在8.00 52080从的国家名单（阿尔巴尼亚，阿尔及利亚，孟加拉国，埃及，菲律宾，加纳，摩洛哥，摩尔多瓦，尼日利亚，巴基斯坦，塞内加尔，索马里，斯里兰卡各一人部门的工人斯里兰卡，突尼斯，印度，秘鲁，尼日尔，冈比亚） - 星期三，2011年2月2日，在国内唯一的就业工作部门的其余国家8.00每30,000名工人。 - 周四，2011年2月3日，在8.00的所有其他要求： 3000留学居留证，居留就业 3000实用培训和就业证反相 4000在RP季节性就业的工作许可证 1000乳油由另一个国家颁发的就业PDS的长期居留证的居民 500 PDS的欧共体长期自我就业的另一个会员国发出的居留许可 4000投入非欧盟公民在国外谁完成了培训计划和教育 500对意大利公民在阿根廷，乌拉圭和巴西三度居民的后裔。 2007年，递交申请的参考时间是我国电子Nazionale大街伽利略法拉利都灵www.inrim.it研究所时间服务器。现有的股份后，将用完的发送时间后最初几分钟。该法令将在任何情况下出版后6个月内有效。 就业规定 - 住宿 雇主必须指定工人的住宿安排，并不会要求或请注明住宿的适用性。 然后它会被要求澄清，如果住房是由雇主提供的，如果不收费或费用发生，并可能通过前的充分程度三分之一工资扣除。 - 收入 家务劳动，家庭工人和护老者 申请材料必须包括以下信息自我认证： - 存在一个雇主不含税，这个数量至少增加一倍支付给工人采取年薪最低收入额，以及任何有关的捐款 雇主的最低收入也可能源于对生活与家庭的收入总和，或者，如果没有辜负学士学位。 - 如果请求涉及一个家庭助理/家庭护理（照顾者）应表明谁的人将受益于抚养名称招聘。 在非自给自足的认证的疾病或伤残，条件提供个案不会为一个由雇主最低收入控股。 公司 与此相反，但是，企业并不需要的最低收入，但你必须表现出的指示所得税收入去年公司的能力。在该公司新成立，尚未完成第一纳税年度，也没有纳税的回参考的情况下，您可以指示伸手到PRA的运送时间的营业额政策，受到了有关部会做，一旦完成了第一阶段的调查和计算机科学的做法，这需要额外的文件（预算）归档决定。在任何情况下，因此无论其收入或雇主的收入，雇员必须给予不低于有关集体category由国家执行的职务工资为少。工作时间不得少于每周20小时。 有用的文件 应用程序不应附加任何电子文件，但将只需要插入相应的字段中的数据。检查后，才认为，现有的配额的存在，然后当你在一站式服务电话将被提交的文件。 将在任何情况下必要和有益的： - 公司名称公司 - 数字社会保障局公司 - 在法律代表的资料 - 身份的雇主（如护照或其他非欧盟成员国公民同等资历）卡 - 居住许可证的情况下雇主非欧盟） - 认证的出生登记（法令30/2007号）（在雇主的社会情况下） - 身份卡的人，以协助相关 - 税法 - 地址，雇佣关系发生 - 的住宿地址分配给员工 - 反刍或最后报税表或资产负债表外业务 - 邮票由14，62€ 世卫组织不能'订婚的通过？ 针对移民问题的综合法，第4条规定，不进入该国境内的外国人视为对国家安全或公共秩序，或谁被定罪判刑，即使不是最终的威胁，虽然作为认罪的罪行讨价还价的结果发生根据第380条第1和第2刑事诉讼法，或涉及毒品的罪行，性自由，便利化和秘密非法移民移居意大利从意大利到其他国家或犯罪涉及卖淫或从事卖淫的未成年人剥削人的招聘是非法活动，以及由法院最终裁定为有关罪行的外国人使用权的保护作者。 在驱逐令或不符合规定的quaestor秩序前科的特殊含义看artciolo Ostatività的驱逐和由交通运输技术的罪行被定罪。圭多萨维奥。 提交后 这些单位可要比任命由雇主发出的要求较低。在考虑是否批准申请入住秩序，这就是为什么你必须发送及时，因为在法令规定的时间和日期的早期分钟的要求。 审查了申请移民通过单台调查，涉及当地劳动局，验证了合同条款和应用程序和当地警察部门所载检查在国外生活或任何雇员居住条件的任何违规行为的有效性向雇主提出刑事诉讼。 开放源码软件可以声称有权要求用人单位的补充文件，如果被认定的申请不明确或不充分的信息。 在完成调查后（40天根据综合，在实践中甚至超过一年以上）的移民问题，或下跌，关单的招聘台，并警告说，居住国意大利代表工人。 的权限是考虑到，致力于提供给雇员，或者，如果应用程序所需的雇主，一站式的任何广播防止对工人谁去申请入境签证，以就业为目的居住国意大利代表。 请注意：招聘授权书期为6个月内有效。对于任何延长应适用于县内谁签发的。 如果员工需要这种假设是在意大利境内非法 虽然法律没有规定的，经常发生这样的假设为调用工人已经在那里，非法在意大利境内。在这种情况下，过程流法令不当作为正规化机制的行为。 如果雇主没有障碍得到就业，雇员必须返回他的国家的外国人居留收集工作签证。你不能招聘，更不用说征求同意留下来工作，在意大利逗留期间，但我们需要返回家园，并获得工作签证。 从意大利境内输出可以影响“正规化”的过程中，他们不应该报出境。 清拆后-入口到意大利 后间隙（被发送到一个外国人）外国人将前往6个月内撤回签证perss在原籍国的意大利领事馆。由于签证的外国公民可以进入意大利的结果。 在八从工人时间必须去居港年期的合同（或至少预约）改善的专门知识一站式天。 Contestualemtne模块将被传递到请求转发发放许可证。 随着应用程序将收到： - 要求将其登记 - 签订劳动合同 - 签署租赁合同或任何其他合同 - 加入国民健康服务 - 进入和离开该国在一定条件下（见卡文件） 的转换 该命令规定，转换成就业居留证验证一个单位的现有存在的可能性： - 3000留学签证 - 3000许可证及实习 - 4000季节性工作许可证（对于那些在意大利游客的第二个季节性的工作） - 1,000欧共体居留证供其他会员国发出的长期居民 这导致必须转换成居留许可自谋职业： - 500 PDS的欧共体长期受另一会员国发出 是从居住的份额持有人的核查是否排除许可证研究谁在意大利已达到法定年龄或已经完成了在意大利学习的目的。对于他们来说，这是有可能于任何一年的时间为转换申请。 |
| 最后更新于： 2011-08-06 15:05 |
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