a) des employeurs:

• Italiens

• citoyens de l'UE

• Les citoyens des Etats de l'UE n'entrent pas, mais ils sont en possession d'un permis de séjour de longue durée (en dehors du titre de séjour) ou un diplôme avec un Italien.

b) Représentants des travailleurs:

• Italiens

• citoyens de l'UE

• Les citoyens de l'UE membres EXTA

Attention: ne pouvez pas utiliser la procédure de réglage non-ressortissants de l'UE des pays contre lesquels des mesures d'expulsion ont été faites en Italie pour des raisons d'ordre public, sécurité de l'Etat et le terrorisme, qui sont rapportés dans le système d'information Schengen, qui sont condamnés en vertu Articles: 380 et 381 du Code de procédure pénale et ceux qui n'ont pas respecté les ordres d'expulsion.

c) Les rapports de travail:

procédure de régularisation peut inclure:

• Deux travailleurs engagés dans l'assistance aux personnes handicapées ou de maladies que la capacité limitée physique de la personne.

• Un employé impliqué dans le travail domestique pour répondre aux besoins de la famille.

Les demandes sont acceptées seulement pour les employés impliqués dans le travail domestique ou de bureau pas moins de trois mois jusqu'au 30 Juin 2009 (soit, à partir de Mars 30, 2009). En d'autres termes que ceux qui ont travaillé au moins trois mois en noir, sans papiers.

Dettes:

Pour accéder à la procédure de régularisation, les employeurs seront tenus de payer un total de 500 euros, qui sera impôt de trois mois de travail jusqu'à la régularisation (chose noire), un montant déterminé par le ministère du Travail.

Étant donné le montant n'est pas déductible du revenu annuel.

Le paiement sera effectué en utilisant le formulaire F24 - éléments d'identification de paiement.

En cas de refus de réglementer le montant sera remboursé.

L'échec de documents nécessitera un dossier de demande d'intégration sont manquants.

De perfectionner les méthodes d'applications:

• les citoyens italiens et les employés de l'UE: une formule fournie par l'INPS

• Les citoyens des pays de l'UE employés supplémentaires: l'information accessible par le site italien de l'Intérieur Ministère de la procédure (www.interno.it)

Date de dépôt sera indiqué dans ce courriel que le système envoie à la boîte aux lettres spécifiée par la personne faisant la demande.

Une copie de la réception de la demande sera soumise au bureau d'Immigration (Sportello Unico per l'immigrazione) au moment de la notification.

Documents nécessaires pour réglementer ţăriror employé citoyens hors UE:

• citoyens extra-UE, un permis de résidence de l'employeur doit être à long

• citoyens extra-UE, le pays d'origine et la nationalité de l'employé et l'identification dates de passeport valide ou un autre document en cas d'expulsion.

• indiquer comment le dépôt de la demande.

Pour soumettre une demande d'emploi pour un employé de maison (coin) devrait déclaration de revenu annuel:

1. pas moins de 20.000 euros pour une famille avec un membre de la famille travaillent
2. pas moins de 25.000 euros pour une famille avec deux ou plusieurs membres de la famille des travailleurs dans le cas où l'employeur a omis de déclarer plus de 20.000 euros par an
3. demonstat n'aurez pas besoin de revenu annuel, toutefois, de présenter des demandes d'emploi des travailleurs sociaux pour les personnes handicapées ou de capacité physique restreinte.

documentation revenu annuel sera envoyé lorsque l'appel à l'Immigration (Sportello Unico)

• déclaration indiquant que le taux d'intérêt annuel est inférieur à celui fixé

• si le travailleur domestique, de déclarer au moins 20 heures par semaine

• la confirmation que le poste de travail des employés a donné pas moins de trois mois avant la date du 30 Juin, 2009

• Réception du paiement de 500 euros

• demande de contrat de séjour

Convocation à l'Immigration (Sportello Unico)

• la facture d'impôt d'un montant de 500 euros

Préparation des contrats de travailleurs sociaux pour les personnes ayant peu de possibilités physiques:

• certificat délivré par un problème de santé publique ou nationale médecin du service de santé, ce que l'état physique de la personne demandant une aide pour le moment (ne doit pas être délivré un nouveau certificat médical attesté devant les personnes handicapées).

• Si l'emploi de deux travailleurs sociaux devront contrôler à la fois réalisée.

Pour 24 heures après la cessation d'emploi, l'employeur devra faire de la communication de recrutement obligatoire à l'INPS.

INPS donnera un opérateur à assister bureau (Sportello Unico) afin de faciliter une telle communication.

Décret en 2007 et 2008 des flux

Effectuer l'application du contrat de travail en cours conduit à la précédente faite dans le courant attaint décret en 2007 et 2008

Bien entendu, les employeurs qui ont signé des contrats de travail devra payer 500 euros une taxe sur les trois mois précédents, ou elle confirmera que le même employeur a conclu un contrat avec le même employeur en 2007 et 2008 des flux décret devra payer une taxe résumé de tous les mois travaillés.

demandes de contrat pour l'ajustement en 2009 sera présenté le 1 Septembre 2009 au Septembre 30, que l'année.

Reste en suspens une question cruciale. Ministère n'a pas à se matérialiser ce qui se passerait si l'employeur a la mort du ou son incapacité à conclure le contrat est survenue lors de votre demande. Compte tenu de la période d'attente longue, il peut se présenter des situations de Simi.