logo
Italian - ItalyRomână (România)Russian (CIS)Ukrainian (Ukraine)Português (pt-PT)Deutsch (DE-CH-AT)GreekEspañol(Spanish Formal International)French (Fr)简体中文(中国)English (United Kingdom)

Friday 20th of September 2024

Home Știri Latest 特别Regularisation 2009。意大利,所有报表,文件和procedurele前进。
特别Regularisation 2009。意大利,所有报表,文件和procedurele前进。 PDF 打印 E-mail
作者:Plesco Natalia   
2009-08-12 22:13
看到之前,他仍对文件的要求,演讲开始了一个多月,codru.org小组决定为它收集的所有信息necerară。而对于我们的访问者方便它翻译成罗马尼亚语。然而,我们都愿意回答任何问题有关下文所述的程序。请将您的问题是/您的电子邮件地址:info@codru.org
谁可以访问工人调整程序:

a) 雇主:

  • 意大利
  • 欧盟公民
  • 公民进入欧盟的国家,但在一个长期居留证藏(居留证外)或与意大利的程度。

二) 工人:

  • 意大利
  • 欧盟公民
  • 欧盟成员国公民exta

警告:不能下利用被定罪的公民程序的国家以外的欧盟法规,其中的措施反对驱逐出境的制定,从意大利安全为由公共秩序,国家和恐怖主义,是这些报告的申根信息系统380条和刑事诉讼法典第381和那些谁没有遵守与驱逐令。

read in the original

三) 工作报告:

正规化的过程可能包括:

  • 两名工人从事援助残疾或疾病,有限的人员的实际能力的人。
  • 在国内工作的雇员,以支持家庭的需要。

只接受申请的2009年或雇员参与家务工作办公室不少于3个月至2009年6月30日 30日(即从3月)。换句话说,只有那些谁而工作至少3个月黑无证件。

应付金额:

要访问的正规化程序,雇主须支付500欧元将是税收工作3个月上升到规范(黑色的东西),劳动部确定的数额。

由于数额不上年度收入中扣除。

付款将使用表格女24 -确定付款元素。

在案件拒不退还金额将规范

这些文件的失败将需要一个集成的应用程序文件丢失。

推进应用方法:

  • 意大利公民和欧盟雇员:由社会保障局提供的表格
  • 欧盟国家公民的额外员工:信息可通过程序www.interno.it意大利内政部网站()

备案日期将显示在该电子邮件,该系统将发送给发出请求所指明的人的邮箱。

作者:收到申请之副本将被提交给入境事务处(尤尼科斯波尔泰洛每l' immigrazione)在通知的时间。

所需文件为规范员工ţăriror欧盟公民在加时赛:

  • 额外的欧盟国家公民,雇主必须长期居留证
  • 额外的欧盟公民,原籍国和雇员和护照或其他有效证件的情况下被驱逐出境鉴定数据国籍的国家。
  • 说明如何提交申请。

要提交工作申请到国内工人(角落)将需要每年的收入声明:

  1. 不少于20 000欧元的家庭,一个家庭成员就业
  2. 不低于25000欧元,一个家庭没有申报的超过20000欧元,每年有两个或以上家庭成员的工人在雇主的事件
  3. demonstat年收入将不再需要,但是,要提交职工申请社会就业的能力的身体残疾有限。

年收入将发送文件时,在致电入境事务处入境(斯波尔泰洛尤尼科)

  • 声明说,每年的利息率比定价低
  • 如果国内工人,宣布至少20小时,每周
  • 确认该站工作人员的工作给予不少于3个月前的6月30日2009日期
  • 收到付款500欧元
  • 申请居留合同

尤尼科召开一次入境入境(斯波尔泰洛)

○厘米“> 当你被要求去”斯波尔泰洛Unico的“进行调整,必须提交下列文件,除了信息Soggiorno合同,并要求调整:

  • 在500欧元的税单金额

准备合同的可能性有限,物力与社会工作者的人:

  • 通过公共健康或国家卫生服务的医生,寻求什么的在时刻(援助的人的身体状态并不需要发出一个新的医疗证明,才与残疾人士证明颁发的证书)。
  • 如果两个社会工人的就业都将需要进行控制。

24小时后终止就业,雇主将要作出的沟通与社会保障局强制征募。

社会保障局将给运营商出席台(斯波尔泰洛Unico的),以促进这种交流。

在2007年和2008年法令流

履行合同中的应用导致了目前的就业前一个在2008年和2007年的法令玷污

当然,雇主签订劳动合同谁have要付出500欧元纳税前as离境的3个月,或者它会确认,2008年same雇主有相同的合同与雇主在2007年和decree流量将不得不个月总结所有的工作。

在2009年合同调整的申请将提交于2009年9月1日至9月30日这一年。

仍然没有解决的一个关键问题。外交部未能实现,会发生什么,如果雇主的死亡或无法断定他的合同发生当您的应用程序。考虑到长期的等待期,有可能出现的情况比西米。


blog comments powered by Disqus
最后更新于: 2009-08-12 23:28
 


Powered by great Joomla!. Designed by: Free Joomla Template, website hosting. Valid XHTML and CSS. Creative Commons License
Content of www.codru.eu by Codru.eu is licensed under a Creative Commons Attribuzione-Condividi allo stesso modo 3.0 Unported License.