logo
Italian - ItalyRomână (România)Russian (CIS)Ukrainian (Ukraine)Português (pt-PT)Deutsch (DE-CH-AT)GreekEspañol(Spanish Formal International)French (Fr)简体中文(中国)English (United Kingdom)

Thursday 19th of September 2024

Home
Потоки указ 2011 года, когда, как и кто может сделать заявку на работу? PDF Печать E-mail
Автор: Natascia   
05.01.2011 09:39

Обновление. Чтобы увидеть результаты: Результаты потоков 2011 года, проверить он-лайн

В эти дни, что отделяют нас от дня щелкните на 31 января 2011 года, Progetto плавильного котла "Европа будет всегда открыты специальные окна полной информацией, обновления, советы и документы о порядке средств за 2010 год в эксплуатацию в ближайшие недели.

read in the original
  Внимание! Информацию и рекомендации, содержащиеся здесь представлены до принятия специального министерских циркуляров указать более подробно prcedure
Кто может "применять?
Вопрос о приеме на работу не входящих в ЕС, проживающих за границей работника могут быть сделаны работодателем, который может быть:
- Физическое лицо, гражданин Италии, гражданин ЕС или не входящих в ЕС гражданина (хотя министерство до сих пор не указано, будут ли они должны продемонстрировать владение вид на жительство в ЕС долгосрочных потоков, как это было в 2008 году указом или амнистии 2009).
- Или юридическое лицо, которое является бизнес
Кто может "быть приняты меры?
Заявок на трудоустройство может быть предъявлен не входящих в ЕС иностранных граждан, проживающих за рубежом или по крайней мере регулярно присутствует в Италии с видом на жительство не дает предположение, что (туризм, бизнес, статья 27 не кабриолет, и т.д. ). В последнем случае, работник по квоте будет еще вернуться в свои страны происхождения для получения визы.
Но общеизвестно, что заказ, однако, в основном используется для набора работников, уже в стране незаконно
Могут быть представлены до 98 080 приложений, распределенных следующим образом:
- 52080 в пользу иностранных работников на работу в любом секторе (включая работу по дому) от:
4500 албанских граждан
1000 алжирского
2400 жителей Бангладеш
8000 египетских граждан
4000 филиппинских граждан
2000 граждан Ганы
4500 марокканских граждан
5200 граждан Молдовы
1500 нигерийцев
1000 граждан Пакистана
2000 сенегальских граждан
80 сомалийских граждан
3500 Шри-Ланки
4000 граждан Туниса
1800 индийских граждан
1800 граждан Перу
1800 украинских граждан
1000 жителей Нигера
1000 жителей Гамбии
1000 граждан других стран за пределами Европейского Союза, чтобы заключать соглашения для регулирования потоков въезда и реадмиссии процесса
30000 заявок на набор работников в работу по дому и уходу и личной гигиены для лиц из стран, не перечисленных выше.
16000 экземпляров преобразования или конкретные материалы (4000 записей для не-граждан ЕС за рубежом, которые закончили программу обучения и воспитания в стране происхождения и 500 потомков третьей степени итальянских граждан, проживающих в Аргентине, Уругвае и Бразилии)

Как подать заявление?
Претензии могут быть представлены отдельными лицами (не более 5 назначений) или с помощью отраслевых ассоциаций. Заявки должны быть представлены с помощью онлайн процедуры через сайт www.nullaostalavoro.interno.it просит играют в префектуре жительства работодателя, или где находится данное предприятие или где будет выполнение работы.
Внимание! На сайте министерства были недавно изменены. Нет больше в этом случае необходимо скачать любой форме и любой программы на вашем компьютере, но вы можете сделать из приложения путем ввода данных в поля из страниц в Интернете.
Когда я могу задать вопросы?
Приложения, специально на портале Министерства скомпилированный будет отправлено в три этапа:
- Понедельник, 31 января 2011 года в 8.00 на 52 080 работников из всех слоев народа на список государств (Албания, Алжир, Бангладеш, Египта, Филиппин, Ганы, Марокко, Молдова, Нигерия, Пакистан, Сенегал, Сомали, Шри- Ланки, Туниса, Индии, Перу, Нигер, Гамбия)
- Среда, 2 Февраля 2011, в 8.00 в 30 000 работников, занятых в остальных странах только сектора домашней работы.
- Четверг, 3 феврале 2011, в 8.00 для всех других запросов:
3000 видов на жительство для обучения в резиденции занятости
3000 разрешений на практическую подготовку и занятость в RP
4000 разрешений на работу для сезонной работы в RP
1000 ЕС вид на жительство для долгосрочного резидента, выданного другим государством для работы ПДС
500 ПДС ЕО, выданного другим государством-членом вида на жительство для индивидуальной трудовой деятельности
4000 входов для не-граждан ЕС за рубежом, которые закончили программу обучения и воспитания
500 потомков третьей степени итальянских граждан, проживающих в Аргентине, Уругвае и Бразилии.
В 2007 году отсчета времени для подачи заявок было времени сервера институт электронного Nazionale Galileo Феррари Турина, www.inrim.it. Ресурсы, доступные будет работать после первых нескольких минут после времени отправки. Указ будет в любом случае, действительный в течение 6 месяцев после публикации.
ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ РАБОТЫ
- Проживание
Работодатель обязан указать размещение работника договоренностей и не будет необходимости или предлагается указать пригодности жилья.
Затем он будет предложено уточнить, если жилье предоставляется работодателем, если это происходит на безвозмездной основе или за вознаграждение, и, возможно, через удержание из заработной платы, прежде чем в полной мере на одну треть.
- Доходы
Внутренние работы, домашних работников и воспитателей
Заявка должна содержать самосертификация следующую информацию:
- Наличие минимальных доходах с места работы без учета налогов, суммы по крайней мере в два раза больше годовой оклад выплачивается работнику взять, плюс любые связанные с взносами
Минимального дохода работодателя может также быть результатом суммы дохода семей, живущих с или, если не дожил до первой степени.
- Если запрос касается набора помощник семьи / уход на дому (воспитатели) следует указать имя человека, который будет пользоваться находящимися на иждивении лицами.
В случае не самодостаточным условием для документального подтверждения болезни или инвалидности, НЕ будет предоставляться для проведения минимального дохода от работодателя.
Компании
В отличие, однако, предприятия не требуют минимального дохода, но вы должны продемонстрировать способность компании с указанием доходов налог на прибыль в прошлом году. В случае, если компания была недавно создана, и еще не завершили первый налоговый год, и не было ссылки на налоговую декларацию, вы можете указать оборот достиг до время перевозки PRAполитики, по усмотрению, что соответствующий департамент будет делать, после завершения первого этапа исследования и архивирования информатики практика, которая требует дополнительной документации (бюджет). В любом случае, и, следовательно, независимо от дохода или доход от работодателя, работник должен быть дано зарплату не меньше, чем это предусмотрено в отношении обязанностей осуществляется Национальным коллективной категории. Продолжительность рабочего времени не должна быть менее 20 часов в неделю.
Полезные документы
Приложение не должно быть присоединен к любой электронный документ, но нужны только для вставки данных, содержащихся в соответствующих полях. Только после проверки, что наличие имеющихся квот, а затем, когда вы звоните на одного окна будет представлена документация.
В любом случае необходимо и полезно:
- Название фирмы компании
- Количество INPS компании
- Подробная информация о законного представителя
- Удостоверение личности работодателя (паспорт или другой эквивалентной квалификации, если гражданин не входящих в ЕС)
- Вид на жительство в случае работодатель не входящих в ЕС)
- Сертификация регистрации рождения (Указ 30/2007) (в случае работодатель сообщества)
- Удостоверение личности человека для оказания помощи зависимым
- Налоговый кодекс
- Адрес, место трудовые отношения
- Адрес проживания отведено сотрудника
- Cud или последняя налоговая декларация или бизнес балансе
- Пунш с 14, 62 €
ВОЗ не может ", ЗАНЯТЫХ быть принят?
Сводный закон об иммиграции, статья 4 гласит, что не входят территории государства иностранцев рассматриваться в качестве угрозы общественному порядку или безопасности государства или которые были осуждены, даже если предложение не является окончательным, и, хотя произошло в результате сделки о признании вины за преступления в соответствии со статьей 380, пунктами 1 и 2 Уголовно-процессуального кодекса, или за преступления, связанные с наркотиками, сексуальная свобода, содействие незаконной иммиграции и эмиграции тайно в Италию из Италии в другие страны или за преступления, связанные с вербовкой лиц для занятия проституцией или эксплуатация проституции несовершеннолетних, которые будут использоваться в незаконной деятельности, а также иностранцев, осужденных судом последней инстанции для преступлений, связанных с защитой права автор.
Специальные последствия высылке или судимостей за несоблюдение порядка квестором см. artciolo Ostatività изгнания и осуждения за преступления по Att. Гвидо Савио.
После представления
Имеющихся блоков значительно ниже, чем требования о назначении прислал работодателей. Заявки рассматриваются в порядке их поступления, поэтому вы должны послать запрос своевременно с начала минут времени и даты, указанной в постановлении.
Заявления рассматриваются в соответствии с Единой стол по вопросам иммиграции через расследование, которое включает в себя местное бюро труда, которая проверяет обоснованность контрактных условий и условий, содержащихся в заявлении и местного департамента полиции для проверки каких-либо нарушений в резиденции сотрудников, проживающих за рубежом или любой уголовное дело в отношении работодателя.
OSS может требовать право требовать, чтобы работодатель дополнительную документацию если это будет сочтено неясным или недостаточной информации в приложении.
По завершении расследования (40 дней в зависимости от консолидированной, даже больше, чем годом на практике) Одноместный стол по вопросам иммиграции, или снижается, оформление приема на работу, и предупреждает, итальянский представитель страны проживания работника.
Выдается разрешение на работодателя, который стремится донести до сотрудников, или, если это требуется в приложения, и одной остановки вещания на что-нибудьпредотвращения итальянский представитель страны проживания работника, который будет идти подать заявление на визу с целью трудоустройства.
Пожалуйста, обратите внимание: разрешения на наем должна быть действительна в течение шести месяцев. Для любого расширения, должны обращаться в префектуры, выдавшего его.
Если работник обязан, что это предположение незаконно на территории Италии
Хотя это и не требуется по закону, это часто случается, что работник для вызова предположения уже есть, незаконно, на территории Италии. В этом случае процедура потоков указ неправильно действует в качестве механизма для регуляризации.
Если работодатель получает никаких препятствий для работы, работник должен возвращаться в свою страну иностранных жительства для сбора визы для работы. Вы можете не вербуют, не говоря уже просить разрешение на пребывание для работы, проживания в Италии, но мы должны вернуться на родину и получить визу для работы.
Выход с территории Италии может повлиять на процесс "регуляризации", они не должны быть доведены до сведения выезд из страны.
После оформления - вход в Италию
После оформления (для отправки на чужеродные) иностранец будет путешествовать в течение 6 месяцев, чтобы снять визы perss итальянское консульство в стране происхождения. В результате визы иностранный гражданин может въезжать в Италию.
В течение восьми дней с момента работник должен пойти на одного окна опыта для улучшения жительства договор (или по крайней мере сделать назначение). Contestualemtne модули будут доставлены пересылку запроса на выдачу разрешения.
При получении заявки будет:
- Запрос на регистрацию
- Введите в трудовой договор
- Подписание договора аренды или иного договора
- Присоединяйтесь к национальной службе здравоохранения
- Въезжать и выезжать из страны при определенных условиях (см. карту-файл)
КОНВЕРСИЯ
Порядок предусматривает возможность преобразования в вид на жительство для трудовой деятельности, путем проверки существования единицы доступны:
- 3.000 разрешений на исследования
- 3.000 разрешений на практическую подготовку и
- 4.000 разрешений на сезонные работы (для тех, кто на второй посетитель в Италию на сезонные работы)
- 1.000 ЕС вид на жительство для долгосрочного резидента, выданного другим государством-членом
Это могло бы необходимость преобразования в вид на жительство для индивидуальной трудовой деятельности:
- 500 ПДС ЕО, выданного другим государством-членом
Исключены из проверки существования акционеров вида на жительство для учебы, которые достигли установленного законом возраста в Италии или завершили свое обучение в Италии. Для них это возможность подать заявление на переход в любое время года.


blog comments powered by Disqus
Обновлено 06.08.2011 15:05
 


Работает на great Joomla!. Designed by: Free Joomla Template, website hosting. Valid XHTML and CSS. Creative Commons License
Content of www.codru.eu by Codru.eu is licensed under a Creative Commons Attribuzione-Condividi allo stesso modo 3.0 Unported License.